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职场冷暴力
内容简介

你是否遭遇过这些:同事间的冷嘲热讽,夫妻间的视而不见,网络中的暴力欺凌……

你是否曾问过自己:我是做了什么,他要这般恨我?我到底错在哪里,该受这般惩罚?为什么全部都是我的错?为什么受伤的总是我?这无来由的痛苦,我还能承受到几时?

如果你不幸“对号入座”,你很可能已经沦为冷暴力的牺牲品。

所谓冷暴力,是指施虐者通过拒绝直接沟通、言语歪曲、讽刺、嘲笑、轻蔑、否定人格等常用手段来欺凌、控制受虐者,摧毁其自尊,改变其思维方式,使这种关系持续下去,让受虐者无法逃脱。这类冷暴力现象并不如身体暴力明显,只会让受虐者有苦说不出,一味检讨是不是自己做错了什么。

法国精神分析学家玛丽-弗朗斯·伊里戈扬,以笔为刀,深刻剖析冷暴力的形成、发展及严重危害,多角度向大众展示这一鲜为人知但日益严峻的精神暴力行为;同时又满含仁心仁术,针对无辜受害者提供明智的预防建议,帮助他们走出精神虐待的阴影,抚慰一颗颗受伤的心灵。

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